『新規職員人財セミナー』シゴトを楽しむチカラ開発セミナー

延期のお知らせ
令和2年4月24日(金)開催予定の令和2年度『新規職員人財セミナー』シゴトを楽しむチカラ開発セミナーは、国内のコロナウィルス感染拡大状況を受け、延期することといたしました。
延期日程については協議中でございます。延期日程が決定いたしましたら、こちらのホームページにてご案内いたしますので、参加予定の方や申し込みをご検討くださっている方にはご迷惑をおかけいたしますが、ご理解くださいますようお願い申し上げます。

■ セミナーの特徴

新入社員向けのセミナーです。
新入社員は勢力をもって働こうとするとき漠然とした理想が根底に潜んでいるものの、自身の考えだけでそれを持続させることや「シゴトの活力」についてなど紐解いていくことは難しいものです。
そういった事を考えるタイミングに合わせて開催されるこのセミナーでは、多種多様な現場の新入社員が集まり、自分らしい生き方・働き方を実現するための秘訣など語り合う絶好の機会ですので、ぜひご活用ください。

参集する同世代との共通体験が「シゴトの活力」になるセミナー

「就職したい会社の特色は?」...世相が反映される、学生へのこの質問。昨今ランキング上位の常連項目は「安定した会社」でした。一見すると、現在の若者たちは安定志向で依存傾向が強いという印象を持ちますが、実態は違うようです。
注目すべきは、約7割の学生が「様々な業種・業界で通用する、汎用的な能力を身につけることができる会社で働きたい」と回答したという点。つまり、社会人となり周りの仲間に支援を求めながらも、いずれは主体的に未来を切り拓く人財になりたいという漠然とした理想が根底に潜んでいるのです。
本セミナーは、上記のような想いを紐解きながら、自分らしい生き方・働き方を実現するための秘訣について、多種多様な会場受講者と語り合う機会です。

講師紹介

結城 貴暁
ゆうき  たかあき
結城 貴暁
高知県経営品質協議会 指定講師
株式会社ビスタワークス研究所 伝え役
2000年、ネッツトヨタ南国入社。3年間の営業部門での勤務後、同社を退職し単身イギリスへ留学。MBA取得後、東京の大手コンサルティング会社に勤務するも「故郷・高知で本氣の仕事がしたい」という想いから帰郷。ビスタワークス研究所に再入社を果たす。同社の経営上の最重要業務のひとつである採用と新入社員教育にチーフとして携わる傍ら、社外では高知県の若手人財育成のためのインターンシップ研究会を立ち上げ、人づくりや経営品質などについて実践学習を積み重ねており、最近では、小中高大学生向けキャリア教育や高知県内の教育機関向け講演会のほか、事業所向け全社学習会を数多く手がける。
大原 光秦
おおはら こうしん
大原 光秦
株式会社ビスタワークス研究所 代表取締役
ネッツトヨタ南国株式会社 取締役
高知県経営品質協議会 幹事講師
「社員第一主義・人間性尊重の経営」で全国から注目を集めるネッツトヨタ南国。同社の人財採用、育成の要として30年に渡り積み上げてきた経験と、日本経営品質賞受賞に導いた経営実践の知見を融合し、人財育成や職場づくりの学びの場を全国に展開。
2010年に発足したビスタワークス研究所では、高知県地域の小中高大学生の「生きる力」を育む教育活動支援、また高知県経営品質協議会の中核として地域企業の経営力、人財育成力を高める学習の場を提供し、業種や業界を超えたネットワークを強化しながら地域社会の再生に取り組んでいる。

高知県経営品質協議会
〒780-0870 高知市本町1-6-24(高知商工会議所内)
TEL:088-875-1196 FAX:088-873-0572